8、怎么满足相关人员的问题？
一般来说，涉及到建筑施工的相关人员包括建造师、技术负责人以及八大员等。人员需要满足更高的资质等级要求，这要求更加严格。符合资质标准并不是一件容易的事情。简单来说，配置人员有两种主要方式：招聘新员工和保留档案。企业可以根据的实际情况来确定是否需要招聘人才。若公司不考虑招聘新人员，只想满足证书要求，就可以考虑选择保留档案的方式。
9、资质证书是否有有效期限呢？
施工资质证书的有效期为5年。因此，企业应在有效期结束前的六个月进行资质延期工作，以继续经营。
10、企业的法定代表人、企业经理、技术责任人、财务负责人、经营负责人的任职是否受到年龄限制？
企业法定代表人、企业经理、财务负责人以及经营负责人没有年龄限制，但技术责任人的年龄必须在60周岁以下。
11、如何评估企业的注册资本金以及确认企业的净资产？
根据实际收入资本考核注册资本金，而净资产则按照去年经过审计的资产负债表中的“所有者权益”进行计算。如果上一年度的净资产未达到标准要求，但本年度通过增资符合条件的话，在提交申报前一个月末审计的资产负债表中，可以被确认为"所有者权益"。
12、如果企业的资质证书丢失了，可以通过以下步骤办理补办手续：
如果企业资质证书遗失，应该准备以下材料，前往企业所在地的省级建设行政主管部门办理手续。申请补办资质证书的申请书，以及《建设工程企业资质证书变更审核表》和电子文档。在全国建筑行业报刊或省级以上综合类报刊上发布声明，宣布资质证书的遗失作废。
13、办理资质的工程业绩材料中是否需要提供图纸和工程结算单等相关材料？
若需要，应提供什么样的材料？工程业绩一般不需要提供图纸、工程结算单等材料，但下列情形需要提供：(1)部分资质标准中业绩指标涉及深度、高度、跨度等的，通常需要提供图纸。(2)对于按单位工程申报的连体建筑，通常需要提交图纸作为申报材料。
